安阳市讯（张冰常现社 报道）今年以来，安阳市内黄县委编办紧跟现代化内黄建设大局，融合“党建+”服务创新，始终做到“四个坚持”，一体推进清廉、模范机关“双建”，塑造“四办三服务”过硬部门，夯实了机构编制工作高质量发展的政治保障。
一是坚持夯实政治根基为基准点，深化政治建办。把握“一个鲜明定位”，突出“一个主题”，围绕“两个确保”、“十大战略”、“百条举措”，聚焦深化改革攻坚和管理创新，加强“党建+”全面融合，锚定改革项目化推进任务攻坚，融入服务中心大局奋勇争先，切实以党建工作高质量推动和保障机构编制工作高质量发展。把准加强党的全面领导这个核心善始善终、善作善成，高质效完成了深化乡镇改革任务，构建了“条抓块统、县乡一体”的基层治理体系和“照清单履职，按清单办事，依清单问责”的基层管理体制。聚焦开发区主业主责精准施策，在机构设置上把握总体稳定，在职能配置上加强优化重塑，在人员编制上实行编制分类管理、人员统筹使用，确保了经济属性“回归”，激发了动力活力。瞄准全省应急管理综合行政执法改革标准化县级示范点创建目标，有组织、有步骤、有纪律推进改革，做到了蹄疾步稳、有力有序。
二是坚持锤炼过硬本领为着力点，深化能力立办。瞄准高素质专业化，扎实开展大学习大练兵。以领导干部为点，以党员干部为面，以点带面推动全面过硬，坚持政治讲堂、业务课堂周周有主题，把政治理论素养与改革政策、管理法规、业务水准一体培训提升，加强周边县（市、区）沟通交流，做到学有所思、学有所获，学以致用、知行合一，在重点工作、重要任务中涵养改革创新精神，在深化体制机制改革中提升改革创新本领。注重履行社会责任，深化“四送一助力”活动，深入开展党建引领人居环境整治提升行动，在“六个文明建设”上融入更多编办元素，在“我为群众办实事”常态长效上贡献更多智慧力量。有效发挥驻高堤南寨第一书记桥梁纽带作用，小小竹篱笆扮靓了淳朴乡村。自觉大员上阵、奔赴“三线”聚力抗疫，展现了“唯实惟先、能征善战、善做善成”的团队风采。
三是坚持凝聚组织合力为支撑点，深化作风强办。强化优良作风标准，紧扣机构编制重点难点问题多元化开展调查研究，形成一定分量报告10余份，提高调研成果转化能力，《内黄县事业单位运行分析报告》为深化事业单位重塑性改革打好了基础前站。紧扣主题高站位谋划、高标准推进，突出实战实操、攻坚克难，把“能力作风建设年”活动与深化乡镇管理体制机制改革、开发区“三化三制”改革、放权赋能改革、事业单位重塑性改革、机构编制重点工作等相结合，做到统筹推进、融合互促、质效双赢。敢于打破思维、认知和工作惯性，与时俱进推进机构编制工作实践创新，持续围绕增进福祉优化施措，统筹机构编制资源保发展、保民生，开辟“洹泉涌流”绿色通道，建立人才专项编制，推行医共体（医疗健康服务集团）编制统筹使用备案制和“周转池”编制制度，统一医共体（医疗健康服务集团）成员单位法人代表，上半年安排机关事业单位进人用编计划678名。
四是坚持严肃党规党纪为校准点，深化从严治办。压实压紧责任链条，落实落细责任清单，精准发力深化“政治体检”，慎始如初守纪律讲规矩，一以贯之坚持严管厚爱，打造过硬干部队伍，始终让“严”的主基调更加鲜明，让风清气正的政治生态持续巩固，将不敢腐的震慑效能、不能腐的制度约束、不想腐的教育优势融于一体，保持零容忍的警醒、零容忍的力度，纵深推动全面从严治党、从严治办。加强党内激励关怀，按月组织过好党员“政治生日”，增强党员归属感和责任感，激发干事创业精气神。扎实做好党建带群团工作，激发机关工会、青工委等群团组织活力，营造了团结和谐、蓬勃向上、严肃活泼、干事创业的良好氛围。
