新疆讯（通讯 江凯 苗新）“我们要全面对照党的二十届三中全会关于人社领域改革部署要求，以钉钉子精神抓好改革任务落实。完善就业优先政策，健全高质量充分就业促进机制，加强就业公共服务体系建设……”。今年以来，新疆阿克苏地区温宿县人社局牢牢抓住“稳就业、保民生、聚人才、促发展”工作主线，以高质量党建引领高质量履职，以高质量服务保障人社事业高质量发展，努力建设“政治过硬、主责落实、担当作为、组织有力”的模范机关。
以推动理论武装系统化聚力赋能，铸就绝对忠诚的政治品质
坚持政治理论学习系统化。以党的政治建设为统领，抓好党员干部思想建设，弘扬“支部建在连上”光荣传统，进一步强化党建引领业务作用，把机关党建工作调整为就业创业、社会保障、人事人才、劳动关系四大板块，将党的二十大及党的二十届二中、三中全会精神和《党章》和《中国共产党纪律处分条例》纳入支部学习范畴，逐章逐条开展学习，确保人社党员干部对党的创新理论有了深入且连贯的认识。坚持学习方式系统化。严格落实第一议题、第一学习专题等制度，对习总书记重要讲话和重要指示批示精神，做到第一时间学习、第一时间研讨、第一时间贯彻落实，通过采取支部集中学习和干部自学相结合的方式，由党支部指定学习篇目，组织党员制定自学计划，对学习内容先学一步、学深一步。每周五定期开展集中学习，对学习内容进行深入研讨，交流心得，进一步提升学习成效，达到以学促用的目的。坚持学习成效系统化。探索建立学习贯彻习总书记系列重要讲话和指示批示精神“闭环管理”机制，对照学习内容剖析自身存在的不足，并明确整改措施和时限，确保人社系统党员干部前进的方向正、路线明；党支部定期采取知识测试的形式检验学习成果，对考试成绩名列前茅的党员，评选为每周“学习之星”予以公开表彰表扬，激发全局党员干部学习热情。
以推动重点任务项目化聚力赋能，强化尽职履责的担当精神
健全明晰党建责任机制。结合党建目标责任考核制定下发党建工作责任清单，明晰党组、党支部、党小组“三级责任”，定期召开专题研究部署会，确保党建工作落实有力；依规补选党支部委员，配齐支部班子，强化党组织的基础架构，为巩固和提升“五个好”标准化、规范化党支部创建成果提供坚实的组织保障，从整体上协同推进党建工作。健全完善管党治党机制。突出问题导向，强化制度约束，先后修订完善《温宿县人社党建工作制度汇编》，坚持从基本制度严起，从日常规范抓起，认真落实“三会一课”、主题党日等制度，特别用好‘批评和自我批评’武器，使党员通过自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，始终保持先进性和纯洁性；定期召开党组织会议，领导干部讲授党课，开展党员之间的谈心谈话，加强党内的交流与沟通，丰富党内生活，增强党组织的凝聚力和战斗力。健全有效的监督考核机制。始终保持彻底的自我革命精神，勇于刀刃向内，定期组织党员干部开展观看警示教育片、参观警示教育基地、“用身边案例教育身边人”等警示教育活动，进一步加强党员干部党性修养，营造崇廉拒腐的浓厚氛围；准确把握并运用好“第一种形态”，强化干部监督教育，发现错误苗头就及时约谈提醒、谈话函询，督促广大党员干部增强党的观念和纪律意识，做到心有所畏、行有所止。今年以来，运用“第一种形态”处理13人。
以推动党建工作品牌化聚力赋能，造就业务精良的战斗集体
坚持党员管理教育标准化。充分发挥党员先锋模范作用，建设一支信仰坚定、业务精良的高素质人社党员干部队伍。以支部党员“三学三亮三比”争当先锋活动为契机，创设党员干部“每周之星”综合激励品牌，创建“3+1”评先选优机制，结合党员岗位工作要求、年度工作目标、公开承诺事项等内容，赛工作开展成效、比创新工作方法，对党员业绩进行综合评比，排名靠前者由局党组书记在干部大会上予以公开表扬，激励党员干部工作热情。坚持业务学习标准化。把开展科室业务大讲堂作为强化党员干部队伍管理、提升干部服务效能的重要抓手，以每周三科室长如期开讲、业务骨干围绕科室职能、政策法规、经办流程开展讲业务授知识，重点突出在工作中遇到的实际问题如何难题会诊、集智攻关、经验共享。截至目前，开展科室业务大讲堂46期，党员干部业务知识领域得到丰富拓宽，机关学业务、强素质、练技能氛围越发浓厚。坚持支部建设标准化。夯实支部战斗堡垒作用，厚植党的执政根基，全面推进“五个好”标准化、规范化党支部建设，采取“支部+法治教育”“支部+服务承诺”“支部+文明实践”“支部+示范引领”“支部+筑强堡垒”相结合的模式，不断提升机关党支部标准化规范化运行水平。
以推动责任落实链条化聚力赋能，确保惠民政策的落地有声
坚持以“党建+”服务延伸化。全力落实惠企惠民政策保障，践行为民服务的初心和使命。我们始终坚持把群众就业摆在优先位置，在交通便利、流动人口相对集中的迎宾路石油公司门口空闲地和民生小区西广场，打造便民零工服务中心，全天候暖心服务零工；同时，积极争取350万元援疆资金，全方位打造温宿县就业创业服务中心，实现集求职、招聘、培训、创业等一条龙服务，受到了各族群众一致好评。坚持示范基地延伸化。持续推进新就业形态促进城乡劳动力就业创业增收工程，新建“温宿大学城”“金融一条街”“龙泉小区一条街”、“稻花香里夜市”和“万佳广场”5处就业创业示范点，为各族群众提供创业摊位0.7万余个，实施租金减免政策，辐射带动就业创业8000余人。坚持服务载体延伸化。创新开发“温宿人社”微信小程序app，通过“微信扫码”实现群众足不出户了解最新就业岗位、技能培训、创业担保贷款等政策“掌上即办”，打造集惠民惠企补贴申领、就业创业政策咨询、职业指导规划及就业岗位推荐为一体的“综合一站式”暖心就业服务大厅，提高就业服务质量，让群众最多跑一趟，全面提升全县各族群众满意度和幸福感。
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