贵州讯（通讯：石新开 陆颖 姚进忠）今年以来，黎平县中潮镇围绕“稳就业、保民生、促增收”工作主线，通过精准对接、技能培训、政策扶持，拓展就业渠道，有效破解困难群众就业问题。
该镇以村为单位，摸排在家劳动力文化程度、技能特长、就业需求等情况，并建立劳动力基本信息台账；依托区位优势，与企业、园区等建立沟通机制，掌握企业用工需求，“点对点”双向精准推送劳动力信息与就业岗位信息，为群众推荐适合的就业岗位，为企业提供相适应的岗位工人。截至目前，全镇建立2600余人劳动力信息台账，为企业、园区输送工人845名。
以“提技能、促就业”为核心，结合群众就业需求和培训意愿，加强与县人社局、县农业农村局、县妇联等单位联系，开展定制化技能培训，分阶段、分类型、分批次开展家政服务、叉车、电工、种植、电商等劳动技能培训，让群众从“无技能”到“有技能”。并推行“培训+就业”模式，推荐结业学员到佛山外出就业或者就地就近就业。截至目前，开展技能培训9次，培训学员320名，260余人成功实现就业。
开发乡村公益岗位243个，发放工资超140余万元，切实保障了有就业意愿但难以外出且家庭收入低的困难群体。同时，加强脱贫劳动力外出务工一次性交通补助政策宣传和资料收集，引导群众及时申报，确保符合条件的脱贫劳动力及时享受政策红利。截至目前，已完成脱贫劳动力省外务工一次性交通补贴申报1599人，发放资金79万元。
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