安徽玄庙镇讯（任璐 报道）近年来，随着外出务工人员不断增加，村级党组织流动党员日益增多，组织生活逐渐出现“人员难管理、时间难固定、作用难发挥”等问题。针对存在问题，砀山县玄庙镇深入摸排、创新载体、搭建平台，开辟学习新阵地，为流动党员建立“云”上之家，补齐党员教育短板，有效提升组织生活质效。
扫除管理盲区，让“口袋党员”重回“组织怀抱”。针对外出党员多，管理难的实际，开展流动党员摸排行动，对党员的基本信息、常住地点、工作单位等信息进行核实。积极动员流动所在地成立党支部的外出党员将组织关系转入到流入地党支部。对党组织关系无法转出的党员，实行“一库、一册、一账”管理，通过建立支部流动党员数据库，对流动党员的姓名、年龄、技术特长、流动情况、从事职业、工作单位、通信地址、联系方法和休息时间等进行登记造册，建立分类管理台账，实行跟踪管理，动态更新。
创新活动载体，让“长期缺勤”成为“活跃分子”。针对流动党员普遍存在的工作不固定、休息时间不统一的问题，玄庙镇各村党组织创新组织活动形式，按照“人员管理在线下，组织活动在线上”的原则。依托腾讯会议、微信群等网络平台，利用工作日晚间、周末、节假日等多数人休息时间，合理规划安排组织生活，将“三会一课”、主题党日等组织生活转移至线上开展，灵活利用线上会议、视频语音等功能，打破地理间隔，实现党员“脸不在声音在，人不在意见在”，实现党员组织生活参与率大幅度提升。
搭建服务平台，让“悄无声息”变成“吹哨报到”。抓住春节期间流动党员返乡机会，召开座谈会，组织流动党员介绍外地的好技术、好经验、好做法，为本村富余劳动力提供外出务工信息；结合“星际承诺”工作，组织流动党员结合工作实际开展“承诺”活动，每年至少为村党组织办理1件实事好事；深入实施“能人回归”工程，回引政治素养好、带富能力强的流动党员回村任职，有效带领群众致富，切实让流动党员“游子返乡、反哺家乡”。
